Исполнительный вице-президент и руководитель направления оптимизации бизнеса ArcelorMittal Брэд Дэйви уйдет на пенсию 1 января 2027 года. О его уходе группа сообщила в пресс-релизе от 9 ноября. Обязанности Дэйви распределят между Пинакином Чаубалом, Дженуино Кристино и Виджаем Гоялом.
«Это было непростое решение — уйти из такой разнообразной и динамичной компании, как ArcelorMittal. Но я уношу с собой множество теплых воспоминаний и искреннюю дружбу», — сказал Дэйви, посвятивший сталелитейной отрасли 40 лет.
Дэйви начал карьеру в канадской Dofasco инженером-проектировщиком, а в 1990 году возглавил техническое обслуживание горячего прокатного стана. После более чем десяти лет работы в производстве и технологических подразделениях он перешел в маркетинг и занимал руководящие коммерческие должности, в том числе отвечал за Северную Америку и глобальный автомобильный бизнес.
В 2018 году Дэйви стал генеральным директором североамериканского подразделения ArcelorMittal и вошел в руководящий комитет группы. С 2021 года в его ведении находились, среди прочего, охрана труда и промышленная безопасность, исследования и разработки, капитальные проекты, автомобильное направление, коммуникации и устойчивое развитие.
Исполнительный председатель Lakshmi Mittal отметил вклад Дэйви в развитие глобального автомобильного бизнеса: «Автомобильная отрасль — один из важнейших сегментов среди наших клиентов».
Пинакин Чаубал будет курировать охрану труда и промышленную безопасность, технологические операции группы, исследования и разработки, капитальные товары и проекты, глобальное автомобильное направление, глобальные порты, а также AMTB в Европе и Северной Америке. Он будет напрямую подчиняться генеральному директору Aditya Mittal.
Устойчивое развитие и корпоративные коммуникации перейдут в ведение исполнительного вице-президента и финансового директора группы Дженуино Кристино. Другой исполнительный вице-президент, Виджай Гоял, будет отвечать за Китай и развитие бизнеса в Юго-Восточной Азии.
Aditya Mittal отдельно выделил работу Дэйви в сфере безопасности: «Брэд с присущими ему энергией, напором и вовлеченностью взял на себя руководство вопросами охраны труда и промышленной безопасности в компании». Говоря о трехлетней программе преобразований, глава ArcelorMittal добавил: «Прошло два года из трехлетней программы, и результаты уже очевидны».
Дэйви заявил, что продолжит следить за успехами группы и уверен в ее способности добиваться дальнейшего прогресса в вопросах безопасности и достичь цели — нулевого числа смертельных случаев.
