Металоінвест затвердив Політику з прав людини, в якій визначено підходи і принципи Компанії щодо дотримання прав людини. Дотримання прав людини є фундаментальним принципом діяльності Металлоинвеста, а також основою взаємини з усіма зацікавленими сторонами. У своїй діяльності Компанія гарантує дотримання трудових прав і прав людини, закріплених в Конституції Російської Федерації, Трудовому кодексі Російської Федерації, конвенціях ООН і Міжнародної організації праці.
Сталий розвиток - це довгостроковий економічний успіх Компанії в поєднанні із захистом навколишнього середовища, безпекою та охороною здоров'я працівників та членів їх сімей, а також з відповідальністю перед суспільством. Компанія надає великого значення дотриманню прав людини і гарантує їх захист на всіх етапах виробничого процесу відповідно до міжнародних, національних та внутрішніми документами.
Металоінвест інтегрує принципи сталого розвитку в свою бізнес-стратегію з метою підвищення ефективності та довгострокової стійкості бізнесу. Стратегічні цілі Компанії співвідносяться з глобальними тенденціями в галузі сталого розвитку, а комплекс стратегічних ініціатив, реалізованих Металлоинвестом, не тільки допомагає вирішувати бізнес-завдання, але також вносить вклад у досягнення Цілей в галузі сталого розвитку ООН.
Забезпечення високого якості продукції, дотримання правових і етичних питань соціально-трудових відносин, вибудовування сприятливих ділових взаємовідносин з регіонами присутності традиційно є зонами підвищеної уваги керівництва Компанії та пріоритетними сферами розвитку практики корпоративної соціальної відповідальності.
«Саме люди забезпечують стійке майбутнє для бізнесу. Наша мета полягає в тому, щоб підтримка прав людини стала частиною кожної функції Компанії », - прокоментувала директор з питань соціальної політики та корпоративних комунікацій УК« Металоінвест »Юлія Мазанова.
Документ Політика з прав людини доступний на корпоративному сайті Компанії : Сталий розвиток
